В жаркие дни россияне имеют право сократить рабочий день или вовсе не выходить на работу, если температура в помещении превышает нормы. Об этом пишет "Комсомольская правда". Как пояснил юрист Александр Южалин, при +28 градусах сотрудники уже могут отказаться от выполнения обязанностей. Конкретные нормы зависят от типа работы — чем она тяжелее, тем строже требования. Согласно санитарным правилам, при повышении температуры до 28,5 градусов продолжительность рабочего дня должна сокращаться на час. Если столбик термометра поднимается до 29 градусов - на два часа, а при 30,5 градусах рабочий день сокращается уже на четыре часа. Если работодатель игнорирует эти правила, сотрудники могут обратиться в трудовую инспекцию.